अंकशास्त्र ग्रंथालय · दीर्घ चक्र

शिखरे

या नावानेही ओळखले जाते: शिखर क्रमांक

चार कालावधी, प्रत्येकाशी एक विशिष्ट संधी जोडलेली असते. पहिला कालावधी जन्मापासून सुमारे तीस वर्षांपर्यंत असतो, मधले दोन प्रत्येकी नऊ वर्षांचे असतात आणि चौथा आयुष्याच्या अखेरपर्यंत चालतो.

एका दृष्टिक्षेपात

कशावरून काढले जाते
संक्षिप्त जन्मतारखेच्या जोड्यांची बेरीज करून
दुसरे नाव
शिखर क्रमांक
कालखंडांची संख्या
चार
पहिले शिखर कधी संपते
36 मधून जीवनपथ वजा करून येणाऱ्या वयात
मधली शिखरे किती चालतात
प्रत्येकी नऊ वर्षे
मास्टर अंक कायम राहतात
होय, 11, 22 आणि 33

तुमच्या चार शिखरांची गणना कशी करावी

  1. तुमचा जन्म महिना, जन्म दिवस आणि जन्म वर्ष स्वतंत्रपणे एका अंकात आणा.
  2. पहिले शिखर: महिना आणि दिवस यांची बेरीज करा.
  3. दुसरे शिखर: दिवस आणि वर्ष यांची बेरीज करा.
  4. तिसरे शिखर: पहिले आणि दुसरे शिखर एकत्र जोडा.
  5. चौथे शिखर: महिना आणि वर्ष यांची बेरीज करा. मास्टर अंक कायम ठेवून प्रत्येक निकाल एका अंकात आणा.

गणिताचे उदाहरण

माया जून एलर्टन, जन्म 19 मार्च 1974, जीवनपथ 7

संक्षिप्त तारीख महिना 3, दिवस 19 → 1, वर्ष 1974 → 3 3 · 1 · 3
पहिले शिखर महिना + दिवस = 3 + 1 4
दुसरे शिखर दिवस + वर्ष = 1 + 3 4
तिसरे शिखर पहिले + दुसरे = 4 + 4 8
चौथे शिखर महिना + वर्ष = 3 + 3 6

शिखरे 4, 4, 8 आणि 6, जी वयाच्या 29, 38 आणि 47 व्या वर्षी बदलतात

पहिले शिखर 36 मधून जीवनपथ वजा केल्यावर संपते, म्हणजेच जीवनपथ 7 साठी 29 व्या वर्षी. दुसरे आणि तिसरे शिखर प्रत्येकी नऊ वर्षे चालते, आणि चौथे तिसऱ्याच्या समाप्तीपासून आयुष्याच्या अखेरपर्यंत चालते. काही परंपरा 36 ऐवजी 35 किंवा 37 हा आधार मानतात, ज्यामुळे प्रत्येक मर्यादा एक किंवा दोन वर्षांनी बदलते.

प्रत्येक शिखर कधी चालते

जीवनपथ 7 साठी तयार केलेले, ज्याचा पहिला टप्पा 29 व्या वर्षी येतो. तुमच्या स्वतःच्या तारखा मिळवण्यासाठी सूत्रात तुमचा जीवनपथ ठेवा.

पहिले शिखर

जन्मापासून वयाच्या 29 वर्षांपर्यंत

जन्म महिना + जन्म दिवस

सर्वात दीर्घ आणि सर्वात कमी जाणीवपूर्वक निवडलेला काळ. यात बालपण आणि सुरुवातीचे तारुण्य समाविष्ट असते आणि मिळणारी संधी सामान्यतः तो काळ संपल्यानंतरच समजते.

दुसरे शिखर

वय 30 ते 38 वर्षे

जन्म दिवस + जन्म वर्ष

नऊ वर्षे, आणि सामान्यतः असा काळ ज्यामध्ये कार्यजीवन आणि कुटुंब एक निश्चित आकार घेतात. माणूस खरा बदल म्हणून अनुभवतो ते हे पहिले शिखर.

तिसरे शिखर

वय 39 ते 47 वर्षे

पहिले शिखर + दुसरे शिखर

नऊ वर्षे. पहिल्या दोन्हींची बेरीज असल्यामुळे, ते दोन्हींचे एकत्रित फलित मानले जाते आणि ते बऱ्याचदा मध्यम वयातील पुनर्मूल्यांकनाशी जुळते.

चौथे शिखर

वयाच्या 48 व्या वर्षापासून

जन्म महिना + जन्म वर्ष

अंतिम टप्पा, जो आयुष्याच्या अखेरपर्यंत चालतो. पहिल्या नंतरचा हा सर्वात मोठा काळ आहे, आणि परंपरेनुसार या काळात माणसाला हेतुपुरस्सर निर्णय घेण्याचे सर्वाधिक स्वातंत्र्य असते.

पहिले शिखर नेहमी पहिल्या कालावधी चक्राच्या दिवशीच संपते, कारण दोन्ही 36 वजा जीवनपथ हेच सूत्र वापरतात. त्यानंतर दोन्ही वेळापत्रक वेगळे होतात: शिखरे दर नऊ वर्षांनी बदलतात, तर कालावधी चक्रे दर सत्तावीस वर्षांनी.

हा चक्र काय स्पष्ट करतो

शिखर हे स्पष्ट करते की दिलेला काळ कोणती संधी पुढे ठेवत आहे. दैनंदिन भाषेत हा शब्द काहीसा गैरसमज निर्माण करू शकतो, कारण तो यशाच्या अत्युच्च शिखराची कल्पना देतो. परंतु अंकशास्त्रात याचा अर्थ प्रबळ संधी असा आहे: या वर्षांमध्ये उपलब्ध झालेली शक्यता, मग व्यक्तीने तिचा लाभ घेतला असो वा नसो.

प्रत्येक शिखरासोबत त्याच कालखंडाचे एक आव्हान जोडलेले असते आणि ते दोन्ही एकत्र वाचले पाहिजेत. शिखर म्हणजे काळ काय देतो आणि आव्हान म्हणजे तो काय किंमत मागतो. यातील एकच घटक वाचल्यास अपूर्ण अर्थ निघतो, जरी लोकप्रिय अंकशास्त्रात अनेकदा केवळ शिखरांचाच विचार केला जात असला तरी.

पर्सनल इयरच्या विपरीत, जे दरवर्षी बदलते आणि ज्याचा वारंवार आढावा घेतला जाऊ शकतो, शिखर हा नऊ किंवा अधिक वर्षांचा मोठा टप्पा आहे. भविष्याचा अंदाज बांधण्यापेक्षा आधीच सुरू असलेल्या काळाचे विश्लेषण करण्यासाठी याचा सर्वोत्तम वापर होतो.

हे गणित कुठून येते

संक्षिप्त जन्मतारखेच्या जोड्यांची बेरीज करून हे काढले जाते. पहिले शिखर महिना आणि दिवस जोडते, दुसरे दिवस आणि वर्ष जोडते, चौथे महिना आणि वर्ष जोडते, आणि तिसरे हे पहिल्या दोन्हींची बेरीज असते.

याची रचना अत्यंत सुस्पष्ट आहे: तीन घटक तीन जोड्या तयार करतात आणि उर्वरित शिखर इतर दोन्हींमधून निघते. तिसरे शिखर थेट जन्माच्या घटकांऐवजी बेरजांची बेरीज असणे ही एकमेव भिन्नता आहे, आणि परंपरा याला मागील दोन टप्प्यांतून तिसरा निर्माण होणे मानते.

वेळेचे सूत्र हा या स्तरावरील सर्वात वादग्रस्त मुद्दा आहे. 36 मधून जीवनपथ वजा करणे हा सामान्य नियम आहे, आणि 36 ची निवड चार वेळा नऊ म्हणून केली असावी. कोणत्याही मूळ ग्रंथात याचा थेट पुरावा नाही, आणि 35 किंवा 37 वापरणाऱ्या शाळाही आपला आधार स्पष्ट करत नाहीत. तुम्ही कोणता आधार वापरत आहात हे स्पष्ट ठेवा आणि मर्यादा अंदाजे माना.

हे कसे समजून घ्यावे

तुम्ही कोणत्या शिखरात आहात आणि त्यातील किती वर्षे पूर्ण झाली आहेत ते शोधा. परंपरेनुसार नवीन शिखराची पहिली दोन किंवा तीन वर्षे हा सर्वात कठीण भाग असतो आणि लोक कोणतीही गणना न करताही कठीण काळाचा संबंध या बदलांशी जोडतात.

शिखराची तुलना जीवनपथाशी करा. जिथे ते सुसंगत असतात, तो काळ व्यक्तीच्या स्वाभाविक क्षमतेला अनुकूल संधी देतो आणि उत्पादक ठरतो. जिथे ते भिन्न असतात, तिथे काळ अशी संधी आणतो जी पेलण्याची व्यक्तीची तयारी नसते, ज्यामुळे ही सामान्य तक्रार निर्माण होते: संधींचे दशक, पण योग्य संधी नव्हे.

त्यानंतर सोबत असलेले आव्हान वाचा. दोन्ही मिळून एक अधिक उपयुक्त चित्र समोर आणतात: 2 च्या आव्हानासह 4 चे शिखर असा काळ दर्शवतो जो काहीतरी भक्कम उभारण्याची संधी देतो, परंतु एकट्याने करण्याऐवजी इतरांसोबत मिळून करण्याच्या अटीवर.

सर्वसामान्य गैरसमज

पहिली चूक शब्दाच्या अर्थाबद्दल आहे. शिखर म्हणजे यशाची परमावधी नव्हे, आणि 4 चे शिखर हे 8 च्या शिखरापेक्षा वाईट नसते. ते काय उपलब्ध आहे हे सांगते, गोष्टी किती सुरळीत चालतील हे नाही.

दुसरी चूक वयाच्या काटेकोर अचूकतेचा आग्रह धरणे. मर्यादांचे सूत्र वादग्रस्त आहे, त्यामुळे बदलाला दोन ते तीन वर्षांचा संक्रमण काळ समजा.

तिसरी चूक आव्हानाशिवाय केवळ शिखर वाचणे. ती एकाच कालावधीत येतात आणि विरुद्ध क्रियांनी त्याच तीन अंकांमधून निघतात, आणि सिद्धांतानुसार ती एक अविभाज्य जोडी आहेत.

चौथी चूक ही एक साधी अंकगणितीय चूक आहे: जन्माचा दिवस संक्षिप्त न करता वापरणे. सूत्रात संक्षिप्त घटक लागतात, त्यामुळे 19 तारखेला जन्म असल्यास 19 ऐवजी 1 घेतला पाहिजे. 19 वापरल्यास चारही शिखरे चुकतात आणि तिसरे पहिल्या दोन्हींवर अवलंबून असल्याने चूक वाढत जाते.

उर्वरित चार्टसोबत याचे नाते

शिखरे आव्हानांशी जोडलेली असतात, त्यांची पहिली मर्यादा कालावधी चक्रांसोबत सामायिक करतात आणि वेळेच्या संरचनेत ती पर्सनल इयरच्या वर असतात.

सर्वात फलदायी विश्लेषण हे तीन स्तरांचे असते: कालावधी चक्र विस्तृत पार्श्वभूमी देते, शिखर त्यातील विशिष्ट संधी उघड करते, आणि पर्सनल इयर चालू वर्षाचे निश्चित काम ठरवते. 3 च्या कालावधी चक्रात 4 च्या शिखरामध्ये 5 चे पर्सनल इयर अत्यंत अचूक मार्गदर्शन देते, तर यांपैकी कोणताही एक घटक वेगळा विचारल्यास सामान्य वाटतो.

स्थिर चार्टच्या संदर्भात, शिखराची तुलना जीवनपथ आणि अभिव्यक्ती अंक या दोन्हींशी करा. जीवनपथ सांगतो की तो काळ संपूर्ण आयुष्याला अनुकूल आहे का; अभिव्यक्ती सांगते की मिळालेली संधी स्वीकारण्याचे सामर्थ्य व्यक्तीकडे आहे का.

एखादा मूळ अंक पुन्हा येणारे शिखर हे एकाग्रतेचे लक्षण मानले जाते: असा काळ जो काहीतरी नवीन आणण्याऐवजी आधीपासून असलेल्या मुख्य घटकाला अधिक सखोल करतो.

विविध अंकशास्त्र पद्धतींमध्ये

पायथागोरियन. आधुनिक पाश्चात्य चार्टमध्ये हे प्रमाण मानले जाते, आणि विशिष्ट दशकाबद्दल विचारल्यावर तज्ज्ञ सहसा सर्वात आधी हेच पाहतात.

काल्डियन. याचा कोणताही थेट समकक्ष नाही.

वैदिक. कोणताही थेट संख्यात्मक समकक्ष नाही; परंतु ज्योतिषीय दशा प्रणाली या क्षेत्राचा अधिक सविस्तर रचनेने अभ्यास करते. विंशोत्तरी दशा ही दिनदर्शिकेच्या गणिताऐवजी प्रत्यक्ष खगोलीय स्थितीवरून काढली जाते, जो वेळेच्या दोन दृष्टिकोनांमधील मूलभूत फरक आहे.

चिनी. बाझी (BaZi) भाग्याचे स्तंभ आयुष्याची दहा वर्षांच्या कालखंडात विभागणी करतात, जे भाव आणि लांबीच्या दृष्टीने शिखरांच्या जवळचे आहेत आणि जन्मपत्रिकेच्या स्तंभांवरून काढले जातात.

सिद्धांताचे वय. विसाव्या शतकातील पाश्चात्य विचारसरणी, जी मास्टर अंक, कर्मऋण आणि पर्सनल इयर यांच्या एकत्रित मांडणीचा भाग आहे.

प्रत्येक अंक एक शिखर म्हणून

प्रत्येक अंक तुमच्यासमोर जी संधी आणतो त्याचे एका ओळीत वर्णन. संपूर्ण विश्लेषणासाठी कोणत्याही अंकावर जा.

शिखर हे काय उपलब्ध आहे ते सांगते, काळ किती चांगला जाईल ते नाही. त्या तारखांच्या आव्हानासोबत ते वाचा, जे सांगते की त्या काळाची किंमत काय असेल.

चिंतनासाठी प्रश्न

  • मी सध्या कोणत्या शिखरात आहे आणि त्यात किती वर्षे पूर्ण झाली आहेत?
  • हा काळ जी संधी देत आहे ती स्वीकारण्याची माझी खरोखरच तयारी आहे का?
  • माझ्या आयुष्यात अशी कोणती घटना आहे का जी माझे पहिले शिखर संपलेल्या वयाची आठवण करून देते?

नेहमी विचारले जाणारे प्रश्न

नवीनतम पोस्ट

टॅरो कार्डांचे प्राचीन ज्ञान शोधा आणि तुमच्या आध्यात्मिक प्रवासातील रहस्ये उलगडा. टॅरो वाचनाचे समृद्ध प्रतीकशास्त्र, अर्थ आणि व्यावहारिक उपयोग समजून घेण्यासाठी आमचा ब्लॉग हे तुमचे प्रवेशद्वार आहे.